Szkolenie dla stanowisk robotniczych
Zapraszamy na szkolenie okresowe bhp dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych. Szkolenie jest prowadzone w formie instruktażu z zastosowaniem aktywnych metod nauczania jak case study (studium przypadków). W czasie szkolenia będą prezentowane filmy szkoleniowe z dziedziny bhp. Uczestnicy będą mieli możliwość zapoznać się z różnorodnymi rodzajami środków ochrony osobistej jak również rodzajami odzieży roboczej. W celu utrwalenia przyswojonej wiedzy uczestnicy będą korzystali z narzędzi dydaktycznych w formie quizów lub gier planszowych. Po zakończonym szkoleniu uczestnicy zwiększą swoją świadomość na temat istotnej roli pracownika w zakładzie pracy, który kształtując bezpieczne postawy w znacznym stopniu zmniejsza ilość wypadków przy pracy czy zachorowań na choroby zawodowe. Szkolenie kończy się testem egzaminacyjnym. Ponadto każdy z uczestników otrzyma długopis lub znaczek promujący bezpieczne zachowania w środowisku pracy.
PROGRAM SZKOLENIA - 8 godzin:
Cel szkolenia
Celem szkolenia jest aktualizacja i uzupełnienie wiedzy i umiejętności w szczególności z zakresu:
- przepisów i zasad bhp związanych z wykonywaną pracą,
- zagrożeń związanych z wykonywaną pracą oraz metod ochrony przed tymi zagrożeniami,
- postępowanie w razie wypadku i w sytuacjach zagrożeń.
Uczestnicy szkolenia
Szkolenie jest przeznaczone dla osób zatrudnionych na stanowiskach robotniczych.
Sposób organizacji szkolenia
Szkolenie jest zorganizowane w formie instruktażu.
Metody i środki dydaktyczne:
- Wykład, pogadanka,
- Prezentacja multimedialna,
- Filmy szkoleniowe
- Tablice i plakaty o tematyce bhp
Metody aktywizujące:
- gry dydaktyczne (quizy, gry planszowe,),
- inscenizacje,
- dyskusje, burze mózgów,
- studium przypadków.
Ramowy program szkolenia
- Regulacje prawne z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, z uwzględnieniem przepisów związanych z wykonywaną pracą.
- Zagrożenia czynnikami występującymi w procesach pracy oraz zasady i metody likwidacji lub ograniczenia oddziaływania tych czynników na pracowników- z uwzględnieniem zmian w technologii, organizacji pracy i stanowisk pracy, stosowania środków ochrony zbiorowej i indywidualnej, wprowadzenia nowych urządzeń, sprzętu i narzędzi pracy.
- Zasady postępowania w razie wypadku w czasie pracy i w sytuacjach zagrożeń (np. pożaru, awarii,), w tym zasady udzielania pierwszej pomocy w razie wypadku.
- Okoliczności i przyczyny charakterystycznych dla wykonywanej pracy wypadków przy pracy oraz związana z nimi profilaktyka.
Warunki ukończenia szkolenia: zdanie testu egzaminacyjnego z omawianych zagadnień.
